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Para ayudarte a continuar cumpliendo con la legislación, te proporcionamos algunos avisos importantes que te ayudarán a planificar correctamente los horarios de trabajo de tus empleados. De esta manera, cuando el horario de trabajo planificado no coincida con la normativa vigente, la aplicación te avisará del error y podrás subsanarlo rápidamente sin mayor inconveniente.
Por ejemplo, puedes configurar un aviso para verificar que los empleados tienen suficientes días libres consecutivos a la semana, tal como exige la ley. La aplicación realizará una comprobación rápida y precisa, mostrando los resultados en el panel dedicado al horario de trabajo. Y lo mejor es que la regla se aplicará incluso cuando la semana laboral empiece en un mes y termine en otro.
Ahora la bolsa de horas automática ha alcanzado un nuevo nivel. Tú decides qué verificación estará activa en tu empresa y qué condiciones deben cumplirse para el horario de trabajo planificado. Por ejemplo, recibirás un aviso si en el horario se planificaron más horas al día o a la semana de las permitidas por la normativa de tu empresa, ya sean 8, 4, 2 o incluso 1 hora. Al mismo tiempo, si surge la necesidad de trabajar horas extra en una semana determinada, la aplicación te ayudará a ajustar el horario de trabajo para que los empleados no superen el límite mensual de horas trabajadas.
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